Графики работы в Wrike
TL;DR
Графики работы — это функция на уровне аккаунта, позволяющая управлять рабочими и нерабочими днями. Администраторы и владельцы аккаунта могут управлять ей, тогда как все пользователи могут просматривать и настраивать свои индивидуальные графики в настройках профиля. В планах Business и Pinnacle вы также можете создавать и назначать пользовательские графики, дублировать их, задавать индивидуальную дневную нагрузку и отмечать для участников команды отпуск, PTO или дополнительные рабочие дни. В плане Pinnacle доступ администратора к изменению параметров графиков работы можно отозвать.
| Доступно: старые планы Business, Enterprise.; Недоступно: старые планы Free, Professional.; |
| Доступность: Team, Business, Pinnacle, Apex. ; Недоступно: Free; |
Администраторы аккаунта могут изменять настройки графиков работы. В Pinnacle-аккаунтах эту привилегию можно отозвать.
Графики работы — это параметр аккаунта, позволяющий вам и вашей команде управлять расписанием рабочих и нерабочих дней.
Примечание
Графики работы для аккаунта доступны администраторам и владельцам в разделе "Управление аккаунтом". Другие пользователи аккаунта могут получить доступ к своим индивидуальным графикам работы в настройках профиля.
Графики работы используются для:
- Определения рабочей недели вашей команды (еженедельного режима дней, в которые они должны или не должны работать).
- Просмотра запланированных рабочих дней для вас и ваших коллег.
В Business и Pinnacle аккаунтах графики работы также позволяют:
Примечание
Все пользователи, кроме гостевых пользователей и наблюдателей, могут добавлять отпуска, отгулы и переработку в свои индивидуальные графики работы.
- Создание дополнительных пользовательских графиков с другим набором рабочих дней и другой ежедневной загрузкой (дополнительная ежедневная загрузка доступна для Business аккаунтов и выше, а также для устаревших аккаунтов с Wrike Resource и пакетом Wrike для профессиональных услуг).
- Назначать настраиваемые графики работы коллегам по команде.
- Дублировать настраиваемые графики работы.
- Отмечать дни отпуска или отгулы для членов команды.
- Назначать дополнительные рабочие дни для себя или сотрудников.